Il y a de fortes chances pour que de nombreuses personnes avancent que la duchesse de Sussex n’a pas été malmenée dans la presse britannique. De la publication d’histoires sur son drame familial personnel aux flots d’attaques de la journaliste anglaise Piers Morgan, Meghan Markle doit souvent faire face aux critiques du public. Et bien que beaucoup de ces rapports soient fondés sur des rumeurs sans fondement, les affirmations selon lesquelles il est difficile de travailler avec elle sont peut-être un soupçon de vérité. C’est parce que le personnel de Markle a un taux de roulement élevé, le royal ayant perdu trois employés en l’espace de quelques mois seulement au printemps 2019. Compte tenu du nombre important de personnes cherchant à travailler pour la famille royale, il faut se demander pourquoi. les membres du personnel de la duchesse de Sussex tombent comme des mouches.
Maintenant que Markle est une mère (elle a accueilli le bébé Archie en mai 2019), les rumeurs entourant sa mauvaise attitude à l’égard des employés se réchauffent de nouveau. Alors qu’est-ce qui est réel et qu’est-ce qui est faux? Nous découvrons la vérité convaincante dans notre enquête sur les raisons pour lesquelles les gens ne veulent pas travailler avec Meghan Markle.
Meghan Markle doit-elle changer de ton?
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La communication étant essentielle pour traiter avec les employés, Meghan Markle devra peut-être reconsidérer la manière dont elle parle à ses employés. Exemple: certaines personnes ont accusé Markle d’avoir utilisé un ton impoli dans ses conversations avec son équipe, accusation qui a fait surface un an après son mariage. La duchesse de Sussex était supposée être bouleversée lors de la dégustation des plats de mariage, en particulier un plat destiné à être « une alternative macrobiotique » (pas de produits laitiers, de viande ou d’aliments gras). « (Meghan) a été très contrariée lorsqu’elle a senti qu’elle pouvait goûter un œuf dans un plat quand on lui a dit qu’il n’y en avait pas et elle a dit: ‘Non, je peux le goûter, je peux goûter l’œuf dans ce plat’, » expert royal Katie Nicholl a dit La boîte royale de Yahoo.
Apparemment, la reine elle-même était à portée de voix pour cette conversation et elle ne supportait pas gentiment la façon dont Markle a géré sa contrariété. « Je pense qu’il y a eu un peu de chagrin lorsque la reine est entrée soudainement, car bien sûr, c’était le château de Windsor, c’est chez elle », a déclaré un initié. « Et elle a tranquillement pris Meghan à l’écart et a dit: ‘Tu sais, Meghan, dans cette famille, nous ne parlons pas à des gens comme ça.' »
Nous ne pouvons pas affirmer avec certitude si cela s’est réellement passé, mais Markle n’a pas l’air bien s’il y a du vrai.
Meghan Markle pourrait payer trop d’attention aux détails
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Le diable est dans les détails, comme le dit le vieil adage, et c’est un sentiment que Meghan Markle semble trop bien connaître. Elle est apparemment obsédée par chaque détail, allant au-delà de ses objectifs pour assurer que ses collaborateurs s’efforcent d’atteindre la perfection. Un bon exemple? Lorsque Markle a noué un nœud avec le prince Harry en mai 2018, elle aurait demandé des assainisseurs d’air pour la chapelle St George, également connue comme le lieu de mariage du couple au XVe siècle. « Apparemment, Meghan n’a pas aimé l’odeur de la chapelle, qui, comme on peut s’y attendre, est un peu moisi. Ce n’est pas du tout désagréable, » a déclaré une source au journal. Courrier quotidien. « Ça sent à quel point on pourrait s’attendre à ce qu’un vieux bâtiment sente. Et c’est quelque chose auquel la famille royale est particulièrement habituée. »
Malgré cela, la duchesse de Sussex aurait insisté sur l’utilisation « d’atomiseurs, comme des pistolets à projection, pour vaporiser un parfum avant que quiconque n’arrive », a révélé un initié. « Le personnel de Royal Household est intervenu et lui a dit poliment, mais fermement, que c’était la chapelle de la reine et que ce n’était tout simplement pas approprié. »
Bien que la demande de Markle fût supposément tendue, une autre source a démenti tout ce qui clochait: « Les deux ménages ont très bien fonctionné ensemble. Je ne crois pas qu’ils (les atomiseurs) aient suscité des inquiétudes ».
Quoi qu’il en soit, il semble que la duchesse de Sussex n’est pas du genre à laisser passer quelque chose qui lui échappe… et cela pourrait être difficile pour ses employés.
Les membres du personnel préfèrent Meghan Markle à Kate Middleton
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Beaucoup peuvent se perdre dans la traduction lorsque vous êtes étranger dans un nouveau pays, même s’ils parlent la même langue. Meghan Markle a apparemment vécu cela elle-même, car certains membres du personnel seraient rebutés par son attitude américaine, selon une source Personnes que les employés « ne soient peut-être pas habitués à la mentalité américaine » dites-le comme vous le voyez « . Cela n’aide pas non plus que la duchesse de Sussex n’aime pas entendre le mot « non », expression courante dans le palais de la reine. « Le palais est un lieu magique, et c’est aussi un lieu où tout ce que vous entendez, c’est » non, non, non « , a déclaré un initié. « Le travail le plus difficile dans la famille royale est de travailler avec les ambitions de Meghan et de les rendre réalisables. Elle sera frustrée si on lui dit: » Vous ne pouvez pas faire ceci ou ne pouvez pas faire ça. »
Quoi de plus? Kate Middleton, la belle-soeur de Markle, est supposément beaucoup plus facile à travailler. « Elle prend le temps d’écouter les idées des membres les plus juniors de son équipe », a expliqué une source à la Courrier quotidien. « Ensuite, ils diront: » Waouh, elle connaît mon nom. Elle m’a demandé ce que je pensais. »
Les styles de communication opposés de Middleton et Markle leur ont valu différents surnoms dans la presse – « Duchess of Dazzle » et « Duchess Difficult », respectivement. Aie.
Attendez, Meghan Markle a fait quoi?
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L’une des rumeurs les plus salaces qui entourent Meghan Markle est son prétendu mauvais traitement à l’encontre d’un membre du personnel de Kate Middleton. La plainte a été révélée en décembre 2018, peu de temps après le mariage du duc et de la duchesse de Sussex, un initié racontant à Le soleil écossais comment Middleton a soi-disant réprimandé Markle pour son comportement médiocre. On ne sait pas exactement ce qui a motivé le pansement, mais la duchesse de Sussex aurait « écarté » le membre du personnel de Middleton au point où la mère de deux enfants a dû intervenir. « C’est inacceptable, ce sont mes personnel et moi leur parlons », aurait dit la duchesse de Cambridge à sa belle-soeur, une intervention qui a conduit à la rupture de la paire. On ignore cependant si Markle a reçu le message, car elle a déclaré «respecter des normes très élevées et est habituée à travailler dans un environnement hollywoodien».
Buckingham Palace a nié que l’incident se soit jamais produit, mais si on peut comprendre pourquoi les membres du personnel pourraient être réticents à travailler avec Markle. Personne ne veut être « b **** ed » sur le tas, non?
Meghan Markle n’est pas prête à lâcher Hollywood
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La duchesse de Sussex fait preuve d’une grande capacité à s’immerger complètement dans la vie royale, allant de la participation à des œuvres de bienfaisance à la conformité aux règles du palais. Mais a-t-elle un pied à la porte?
Une source présumée avoir Le soleil En septembre 2019, Markle travaillait toujours avec ses agents à Hollywood et se tournait vers eux pour obtenir leurs commentaires sur un livre pour enfants qu’elle aurait soi-disant écrit. C’est un gros non non pour les membres de la famille royale et c’est décourageant pour les employés du palais qui ne sont pas habitués à ce que leurs employeurs recherchent un conseil extérieur pour leurs projets. « En tant que membre à plein temps de la famille royale, on s’attend à ce que ce type de travail soit exclusivement géré par le personnel du palais, qui équilibre le désir individuel par rapport à ce qui convient à l’ensemble de l’institution », a déclaré un initié Le soleil. « Il est clair qu’elle veut continuer à s’entourer de ses habitants d’Hollywood. Ce n’était pas ce à quoi on s’attendait. »
Buckingham Palace a réfuté les allégations dans Le soleilDans son rapport, affirmant que la relation de Markle avec ses agents à Hollywood était purement amicale. Néanmoins, nous ne sommes pas surpris de la raison pour laquelle certains employés se sentiraient offensés par cette rumeur – cela n’a pas l’air bon pour la fidélité.
Prince Harry n’aide pas la situation
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Parmi toutes les rumeurs entourant le comportement de Meghan Markle à l’égard du personnel, certains se demandent peut-être comment le prince Harry prend en compte tout cela. En fin de compte, il s’agit peut-être du plus grand facilitateur de la duchesse de Sussex, car il aurait fermé les yeux sur son comportement indigne. « Harry ne prendra aucune critique de Meghan et il est si sensible qu’il voit souvent des critiques ou de la négativité quand il n’y en a pas », a déclaré une source. Express.
L’incapacité supposée du duc de Sussex d’entendre quoi que ce soit au sujet de sa femme aurait provoqué une scission entre son frère, le prince William, et sa belle-soeur, Kate Middleton. Mais ce qui n’a pas été aussi largement discuté, c’est l’impact que cela pourrait avoir sur les membres du personnel susceptibles de vouloir travailler pour Markle, car nous ne pouvons imaginer qu’il serait facile de travailler pour une personne qui ne peut faire aucun tort. Et vous ne voudriez peut-être pas affronter son mari, qui se trouve être l’un des hommes les plus puissants de Grande-Bretagne. C’est un perdant, si vous nous demandez.
